***近幾年糧食安全問題成了一個焦點話題，各國政府為了解決這一問題，都使用了一盡可行的方法，我國自然也不例外。在我國對糧食安全造成***大威脅的因素是氣候因素，除此之外，新收獲的糧食未得到及時間的干燥處理而發生霉變，也嚴重影響到了我國的糧食安全。氣候因素我們無法控制，但在其它方面我們可以做一些工作來確保糧食的安全。新收獲的糧食未得到及時的干燥處理而發生霉變，大多數是由于陰雨天氣造成的，要解決這一問題其實并不難，只要有了玉米烘干塔，這一問題便可迎刃而解。玉米烘干塔是確保糧食能夠安全入庫保存的一大利器，雖然它不能完全解決糧食安全問題，但在解決這一問題上確實出了不少力，所以我們應當給予它肯定和認可。***近幾年由玉米烘干塔引發的安全事故時有發生，其實，在設計方面，玉米烘干塔不存在任何安全隱患，之所以會出現安全事故，多是由于操作人員沒有嚴格執行相關管理制度而造成的，為了提高玉米烘干塔操作人員的安全防范意識，今天，筆者為他們解讀一下史上***科學***嚴謹的玉米烘干塔安全管理制度。

1.玉米烘干塔管理使用監督檢查制度

    對玉米烘干塔管理和使用的監督檢查，應由糧庫***和設備管理部門指派專(兼)職人員負責，監督檢查員在執行任務時，必須攜帶證件和佩帶標志，隨時進行檢查。對違章使用玉米烘干塔的人和事經勸阻制止無效時，有權責令其停止作業，并以書面意見通知其改正。如違章部門或個人未按規定解決提出的問題，應根據情節輕重按規定處罰，對拒不改正，造成事故的部門和個人，除按事故處理外，應追究拒不改正者的責任。

2.玉米烘干塔交接班制度

    玉米烘干塔操作管理人員進行交接班時，交班人須把設備運行中發現的問題，詳細記錄在“交接班記錄簿”上，并主動向接班人介紹設備運行情況，雙方當面檢查，分清責任，防止設備損壞和附件丟失，交接完畢在記錄簿上簽字。接班人如發現設備異?，F象、記錄不清、情況不明和設備未按規定維護時可拒絕接班。如因交接不清，設備在接班后發生問題，由接班人負責。“交接班記錄簿”，作為操作人員日常考核依據之一，不準撕毀、涂改。玉米烘干塔管理部門和生產負責部門應注意抽查交接班制度的執行情況，及時收集“交接班記錄簿”，從中分析設備現狀，采取措施改進維修工作。

 3.憑證上崗操作制度

    為了加強對玉米烘干塔使用和操作人員的管理，保障其合理使用和安全運轉，相關操作人員都要經過該機種的技術考核合格后，取得操作證，方可獨立操作該種玉米烘干塔。技術考核內容應包括現場實際操作和基礎理論考核，使操作人員熟悉玉米烘干塔操作技術，懂得該設備的技術性能、構造、工作原理和操作、保養規程，以及進行初級保養和故障排除，同時還要進行體格檢查。操作證每年組織一次審驗，審驗內容有操作人員的健康狀況和獎懲、事故等記錄，審驗結果填入操作證有關記事欄。未經審驗或審驗不合格者，不得繼續操作玉米烘干塔。

 4.定人、定機、定崗位責任制度

    為了保證玉米烘干塔的正常運轉，提高工人的操作技術水平，防止設備的非正常損壞，必須實行定人、定機和定崗位責任制度。這樣可以把玉米烘干塔和操作人員相對固定下來，使設備的使用、維護和保管的每個環節、每項要求都落實到具體人員。既責任明確，又有利于增強操作人員愛護設備的責任感，對保持玉米烘干塔狀況良好，促使操作人員熟悉設備特性，熟練掌握操作技術，正確使用維護，防止事故發生等都具有決定性作用。定人、定機應保持相對穩定。有變動時，按規定呈報審批，經有關***批準后方能變更。